A avaliação oficial mede objetivamente a capacidade e o desempenho da organização e resulta em publicação no PARS do CMMI Institute.
Cada nível consolida o anterior e amplia a previsibilidade dos resultados da organização.
Trabalho imprevisível e reativo. Resultados dependem de esforço individual.
Projetos planejados e acompanhados. Compromissos começam a ser cumpridos.
Padrão organizacional adaptado pelos projetos. Conhecimento compartilhado.
Desempenho medido estatisticamente e previsível em relação aos objetivos.
Melhoria contínua e inovação orientadas por dados de desempenho.
Avaliação oficial completa que resulta em nível de maturidade ou capacidade publicado no PARS, com validade de três anos.
Renova a classificação de uma organização que já possui um Benchmark válido, com escopo reduzido.
Avaliação de progresso, sem publicação de nível, usada para medir a evolução do programa.
Reavaliação focada nas lacunas identificadas em uma avaliação anterior.
Mapeamos a aderência atual às áreas de prática e dimensionamos o esforço até o nível alvo.
Apoiamos a implantação dos processos e a organização das evidências objetivas exigidas.
Condução da avaliação com Lead Appraiser certificado e publicação oficial do resultado.
Um diagnóstico inicial responde isso em poucas semanas.